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國網公司安全生產管理專家在盛隆講堂進行培訓
發布時間:2017-08-18瀏覽次數:15987

今日,為貫徹(che)集團公(gong)(gong)司“西安(an)(an)(an)會議(yi)精(jing)神”, 深刻貫徹(che)和(he)推進安(an)(an)(an)全(quan)、質量(liang)(liang)、合規三項管(guan)理(li)(li),盛隆電氣集團安(an)(an)(an)全(quan)質量(liang)(liang)監察部邀(yao)請國網公(gong)(gong)司安(an)(an)(an)全(quan)生(sheng)產管(guan)理(li)(li)專家(jia)在(zai)盛隆講堂(tang)進行安(an)(an)(an)全(quan)管(guan)理(li)(li)培(pei)訓,培(pei)訓主題為“企業的安(an)(an)(an)全(quan)管(guan)理(li)(li)機制建設”。

主講人:華中能源局電力安全管理專家,國家電網公司、湖北省電力公司特聘專家,原國家電網公司襄陽供電公司副總工程師、安質部主任,現湖北省電力公司安全監察質量部稽查組負責人。從業至今,一直從事電力系統安全生產管理工作,曾多次參加過配電專業電力安全工作規程編審工作,是配電行業安全管理領域的重量級導師。



主要內(nei)容

 

一 、安全生(sheng)產管理(li)的基本概念

1、什么是安全?

按照安全(quan)(quan)系(xi)統工程的觀點(dian),安全(quan)(quan)是指任何一(yi)個(ge)運(yun)行中的系(xi)統在規定的條件下,使事故的風(feng)險被控制在可接受的水平時所處于(yu)的一(yi)種狀(zhuang)態。

2、什(shen)么(me)是(shi)“安(an)全(quan)生(sheng)(sheng)產”和“安(an)全(quan)生(sheng)(sheng)產管理”?

安全生產管理是指管理者對安全生產工作進行的計劃、組織、指揮、協調和控制的一系列活動。目的就是保證生產、經營活動中的人身安全與健康以及財產安全,促進生產的發展,保持社會的穩定。

3、什么是安全風險(xian)?

4、事(shi)故的統計(ji)規律(lv):海因里希法(fa)則

只要具有危險的地方,可能(neng)發生的事(shi)故都會發生。

5、事故發生機理(三圓環事故致因理論)


6、發生事(shi)故的原(yuan)因(yin)分(fen)類(lei)

人為因(yin)素、工程因(yin)素、偶然(ran)因(yin)素

7、管理失誤(wu)論

管(guan)理(li)失誤論說明不安全行(xing)為和不安全狀(zhuang)態是表(biao)象,管(guan)理(li)失誤才是根源(yuan)。也是改善安全控制的主(zhu)要途(tu)徑。

8、安全(quan)對(dui)策理論(戰略“三(san)要素”論)

安(an)全(quan)技術對(dui)策(ce)、安(an)全(quan)管理對(dui)策(ce)、安(an)全(quan)文化對(dui)策(ce)

9、安全事(shi)故的(de)“冰山(shan)理論”

10、“破窗理論”

11、木桶原理



二(er) 、企業的安全責任(ren)

《中華人(ren)民共和國安(an)(an)全生(sheng)產(chan)(chan)法》是我國關于安(an)(an)全生(sheng)產(chan)(chan)方面(mian)的(de)基本(ben)法,它對政府部門和生(sheng)產(chan)(chan)企業在安(an)(an)全生(sheng)產(chan)(chan)方面(mian)有著明確地規(gui)定和要(yao)求。作為生(sheng)產(chan)(chan)企業的(de)負責人(ren),應當認真(zhen)地學習安(an)(an)全生(sheng)產(chan)(chan)法,不(bu)折(zhe)不(bu)扣地履(lv)行法律賦予(yu)我們的(de)責任(ren)和義務(wu)。

1、如何(he)理解安全生產的指導方針

我(wo)國安全生產的(de)指導方針是“安全第一(yi)、預(yu)防為主、綜合治理”。

2、生(sheng)產企業及(ji)負責人擔負的安全職責

3、落實安全生產責(ze)任制建設

各生(sheng)產(chan)企業應建(jian)立符合要求的(de)安(an)全生(sheng)產(chan)責任制和安(an)全生(sheng)產(chan)獎罰制度。

4、安全(quan)生產的資金(jin)投入

5、企(qi)業安(an)全(quan)生產管理人員(yuan)、機構(gou)的配備要(yao)求及從(cong)業人員(yuan)的安(an)全(quan)管理要(yao)求

6、生(sheng)(sheng)產(chan)經(jing)營(ying)單位的日常安全生(sheng)(sheng)產(chan)管理

7、企業(ye)的事故應急處(chu)置和處(chu)理

8、企業(ye)違反安全生產法的責任追究



三 、企業的安全管理機制建(jian)設

1.事故防控機制(zhi)建(jian)設(she)

1.1 事故致(zhi)因

軌(gui)跡(ji)交叉輪(約翰(han)遜、斯奇巴(ba)):

當人的不(bu)安全(quan)行為(wei)和(he)物的不(bu)安全(quan)狀態(tai)處于同一(yi)時(shi)(shi)間、同一(yi)空(kong)間發生(sheng)時(shi)(shi),才導致事故的發生(sheng)。在(zai)事故的發展(zhan)進程中,人的因(yin)素軌(gui)跡和(he)物的因(yin)素軌(gui)跡的交點(dian),就是事故發生(sheng)的時(shi)(shi)間和(he)空(kong)間。    

事故防控:


1.2 人因管理(li)

1.2.1 人因失(shi)誤

1.2.2 影響操(cao)作失誤的(de)因素

1.2.3 人因(yin)失誤的(de)控制(zhi)措施


管理控制措施 :

(1)推(tui)行(xing)科學有效(xiao)的人員(yuan)選拔制度(重要的崗位選用合適(shi)的人員(yuan)擔任)

(2)強化安(an)全教(jiao)育與專業技能(neng)培訓(提高生(sheng)產管理及一線人員的安(an)全意識和安(an)全技能(neng))

(3)強化(hua)安全管理(li)(建立健全安全方面的(de)規程、規定(ding)和規章制度)

(4)重(zhong)視作業(ye)人員、生產因素、作業(ye)方法的組(zu)織(zhi)和設計。(加(jia)強施工方案編制、現場組(zu)織(zhi)管理)


操作失誤的糾正措施(shi) :

感知、判斷、行為、心理


違章干預措施 :

(1)習慣性違章:實施獎懲、強化(hua)安全行為、弱化(hua)違章行為

(2)主(zhu)動性違章:算(suan)好企業(ye)安全賬(zhang)和個人安全賬(zhang)

(3)非主動性違章:培訓、教育、考核、強化意識

1.2.4 工作實踐交流

(1)掌控安全信息

生產現場信(xin)(xin)息(xi)、安全提示信(xin)(xin)息(xi)

(2)管控(kong)作(zuo)業(ye)現(xian)場

1) 落實“施工方”的安全責(ze)任

2) 管(guan)理人員(yuan)加(jia)強對施工現場的監管(guan)

(3)加強(qiang)對勞(lao)務分包隊伍管理(li)

高度重視勞務分包(bao)隊伍施工資質與施工能力相匹配問(wen)題

實(shi)行(xing)勞(lao)務分包(bao)隊伍與本單位無差異管理

防止“以(yi)包代管”

(4)安規和(he)兩票


1.3本(ben)質安全(quan)

1.3.1 本質安全(quan)企業(ye)的特征(zheng)

1.3.2 實現本質安全的主(zhu)要途徑

(1)降低事(shi)故發(fa)生率

(2)降低事故(gu)的嚴重程度(du)

(3)設備的本質安全化(hua)

1.3.3 工作實(shi)踐(jian)交流

防高(gao)墜、防觸電、防倒(dao)桿安全技(ji)術措施


2.施工安全管(guan)理(li)機制(zhi)建設

2.1 三(san)個組(zu)織體系

安全(quan)保證體系:負責為企業生產過程的安全(quan)提供保證

安全監督體系(xi)(xi):監督安全保證體系(xi)(xi)的有效運行(xing)

安(an)全責(ze)任體系:界(jie)定職(zhi)責(ze),進(jin)行考核,協調(diao)保證體系、監督體系有序運轉


2.2 三個工(gong)作(zuo)體系

風(feng)險(xian)管理(li)體(ti)系(事前)

應急管(guan)理(li)體系(事中)

事(shi)故管理體系(事(shi)后)

風險(xian)管理(li)(li)、應(ying)急管理(li)(li)、事(shi)故管理(li)(li)反映(ying)安(an)全(quan)管理(li)(li)全(quan)過(guo)程要求,是安(an)全(quan)管理(li)(li)的基本工(gong)作(zuo)方(fang)法(工(gong)作(zuo)機制)。


2.3 工作實踐交流(liu)

1. 安全(quan)例會制度(du)

2. 安全管理的兩個重要原(yuan)則

3. 安全工作三個重(zhong)要制度

4. 安(an)全獎勵


管理人員如何抓安全:

統一觀念、率先垂范、調動資源、立足基層、組織保障、嚴肅嚴格、“以文化人”、把握現狀

   

培訓(xun)會后,董事長要(yao)求大(da)家(jia)好好學習(xi),認真落實,并用“國(guo)情,機遇,前(qian)景”三個(ge)關鍵詞強(qiang)調(diao)了安全管理(li)的(de)重要(yao)性。

董事長在講話中(zhong)提到:“首先(xian)非(fei)常(chang)感謝(xie)王(wang)總,王(wang)總非(fei)常(chang)專業(ye)(ye)(ye)(ye),講得非(fei)常(chang)好,非(fei)常(chang)重(zhong)要,王(wang)總講的(de)(de)東西(xi)和(he)(he)我(wo)(wo)(wo)們(men)(men)(men)(men)的(de)(de)關(guan)系及重(zhong)要性,我(wo)(wo)(wo)用三(san)個(ge)方(fang)面(mian)(mian)來做(zuo)一(yi)(yi)個(ge)說(shuo)明。一(yi)(yi)、中(zhong)國(guo)(guo)當下的(de)(de)國(guo)(guo)情(qing)。國(guo)(guo)有企業(ye)(ye)(ye)(ye)和(he)(he)民營(ying)企業(ye)(ye)(ye)(ye)之間的(de)(de)差距,實際(ji)上(shang)很(hen)(hen)重(zhong)要一(yi)(yi)個(ge)方(fang)面(mian)(mian)就是安全。二、機遇。正因為(wei)我(wo)(wo)(wo)們(men)(men)(men)(men)有這個(ge)差距,所(suo)(suo)以(yi)(yi)也(ye)面(mian)(mian)臨了一(yi)(yi)個(ge)機遇。我(wo)(wo)(wo)們(men)(men)(men)(men)作(zuo)為(wei)民營(ying)企業(ye)(ye)(ye)(ye)就有很(hen)(hen)大的(de)(de)空間,就有學(xue)(xue)習(xi)的(de)(de)機會。所(suo)(suo)以(yi)(yi)我(wo)(wo)(wo)們(men)(men)(men)(men)的(de)(de)兩(liang)(liang)個(ge)第一(yi)(yi),盛(sheng)隆(long)大學(xue)(xue)創(chuang)(chuang)業(ye)(ye)(ye)(ye)學(xue)(xue)院(yuan)等等,就是給大家(jia)創(chuang)(chuang)造一(yi)(yi)個(ge)學(xue)(xue)習(xi)的(de)(de)機會。中(zhong)國(guo)(guo)是由一(yi)(yi)個(ge)農業(ye)(ye)(ye)(ye)社(she)會,快速發展到工(gong)業(ye)(ye)(ye)(ye)社(she)會。農業(ye)(ye)(ye)(ye)和(he)(he)工(gong)業(ye)(ye)(ye)(ye),在很(hen)(hen)多(duo)方(fang)面(mian)(mian),是完(wan)全不同的(de)(de)。所(suo)(suo)以(yi)(yi)年(nian)輕人(ren)就面(mian)(mian)臨一(yi)(yi)個(ge)問題(ti),長輩們(men)(men)(men)(men)缺乏這些(xie)東西(xi),沒(mei)有機會教,年(nian)輕人(ren)也(ye)從小就沒(mei)有這種意識,無知者無畏,所(suo)(suo)以(yi)(yi)總有人(ren)出(chu)事。三(san)、我(wo)(wo)(wo)們(men)(men)(men)(men)盛(sheng)隆(long)的(de)(de)前景(jing)。我(wo)(wo)(wo)對盛(sheng)隆(long)很(hen)(hen)有信心(xin)。現(xian)在國(guo)(guo)家(jia)急需要真正有為(wei)國(guo)(guo)為(wei)民思想的(de)(de)企業(ye)(ye)(ye)(ye),從長遠著想,擔(dan)起這份責任(ren)。我(wo)(wo)(wo)們(men)(men)(men)(men)做(zuo)這個(ge)事情(qing)也(ye)做(zuo)了幾(ji)十年(nian),我(wo)(wo)(wo)們(men)(men)(men)(men)慢慢在積累,也(ye)看(kan)準了這個(ge)社(she)會未來發展的(de)(de)趨勢(shi),在我(wo)(wo)(wo)們(men)(men)(men)(men)這個(ge)行業(ye)(ye)(ye)(ye),有很(hen)(hen)多(duo)事情(qing)國(guo)(guo)際(ji)品牌不會去(qu)(qu)做(zuo),央(yang)企國(guo)(guo)企也(ye)不會去(qu)(qu)做(zuo),所(suo)(suo)以(yi)(yi)我(wo)(wo)(wo)們(men)(men)(men)(men)提出(chu)兩(liang)(liang)個(ge)第一(yi)(yi),四百戰略(lve),現(xian)在又(you)提出(chu)“智能(neng)用電,保證(zheng)20年(nian)”新商品,我(wo)(wo)(wo)對我(wo)(wo)(wo)們(men)(men)(men)(men)的(de)(de)未來充滿信心(xin),我(wo)(wo)(wo)們(men)(men)(men)(men)的(de)(de)前景(jing)非(fei)常(chang)樂(le)觀(guan)。”


今日,為貫(guan)徹(che)集團公(gong)(gong)司“西安(an)會議精神”, 深刻貫(guan)徹(che)和推進安(an)全、質(zhi)(zhi)量、合規三(san)項管(guan)理(li),盛隆電氣集團安(an)全質(zhi)(zhi)量監察部邀請(qing)國(guo)網公(gong)(gong)司安(an)全生產(chan)管(guan)理(li)專家在盛隆講(jiang)堂進行安(an)全管(guan)理(li)培訓(xun),培訓(xun)主題(ti)為“企業的(de)安(an)全管(guan)理(li)機制(zhi)建設”。

主講人:華中能源局電力安全管理專家,國家電網公司、湖北省電力公司特聘專家,原國家電網公司襄陽供電公司副總工程師、安質部主任,現湖北省電力公司安全監察質量部稽查組負責人。從業至今,一直從事電力系統安全生產管理工作,曾多次參加過配電專業電力安全工作規程編審工作,是配電行業安全管理領域的重量級導師。



主要內容

 

一(yi) 、安全生產管理的(de)基本概念(nian)

1、什么是(shi)安全?

按照安全系(xi)統工程的(de)觀點,安全是指任(ren)何一個(ge)運行中的(de)系(xi)統在(zai)規定的(de)條(tiao)件下,使(shi)事(shi)故(gu)的(de)風險被控(kong)制在(zai)可接(jie)受的(de)水(shui)平時所處于的(de)一種狀(zhuang)態(tai)。

2、什么是“安全(quan)(quan)生(sheng)產”和“安全(quan)(quan)生(sheng)產管(guan)理”?

安全生產管理是指管理者對安全生產工作進行的計劃、組織、指揮、協調和控制的一系列活動。目的就是保證生產、經營活動中的人身安全與健康以及財產安全,促進生產的發展,保持社會的穩定。

3、什么(me)是安全風險?

4、事故的統計(ji)規(gui)律:海因里希法則

只要具有危險的(de)地方,可能發(fa)生(sheng)的(de)事故都會發(fa)生(sheng)。

5、事故發生機理(三圓環事故致因理論)


6、發生事(shi)故的原(yuan)因分類

人為因素、工(gong)程(cheng)因素、偶然因素

7、管理失誤(wu)論

管(guan)理失(shi)誤論說明不安(an)全(quan)(quan)行為和不安(an)全(quan)(quan)狀態(tai)是(shi)表象,管(guan)理失(shi)誤才是(shi)根源。也(ye)是(shi)改善安(an)全(quan)(quan)控制(zhi)的主要途(tu)徑。

8、安全對策理論(戰略“三要(yao)素”論)

安(an)全技術對策、安(an)全管理(li)對策、安(an)全文化對策

9、安全事故的“冰(bing)山理論(lun)”

10、“破窗(chuang)理(li)論(lun)”

11、木桶原理(li)



二 、企業(ye)的安全責任

《中華(hua)人民共(gong)和(he)國安(an)全(quan)生(sheng)(sheng)產(chan)(chan)(chan)法(fa)》是我國關于安(an)全(quan)生(sheng)(sheng)產(chan)(chan)(chan)方面的(de)基本法(fa),它對政府部(bu)門和(he)生(sheng)(sheng)產(chan)(chan)(chan)企(qi)業(ye)在安(an)全(quan)生(sheng)(sheng)產(chan)(chan)(chan)方面有著明確地(di)規定(ding)和(he)要求。作為生(sheng)(sheng)產(chan)(chan)(chan)企(qi)業(ye)的(de)負責(ze)人,應(ying)當認真(zhen)地(di)學習安(an)全(quan)生(sheng)(sheng)產(chan)(chan)(chan)法(fa),不(bu)折不(bu)扣(kou)地(di)履行法(fa)律賦予我們的(de)責(ze)任和(he)義(yi)務。

1、如何理(li)解安全生產的指導方針

我國安全生產(chan)的指導(dao)方(fang)針是“安全第(di)一、預防為主(zhu)、綜合治理”。

2、生產(chan)企業(ye)及(ji)負責人擔負的安全(quan)職責

3、落實安(an)全(quan)生產(chan)責(ze)任制建設

各生產(chan)企業應建立符(fu)合(he)要求的安全生產(chan)責任(ren)制(zhi)和安全生產(chan)獎(jiang)罰制(zhi)度(du)。

4、安全生產(chan)的(de)資(zi)金投入

5、企業安全(quan)生產管理(li)人員、機構(gou)的配備要求及從業人員的安全(quan)管理(li)要求

6、生產經營單位的日常安(an)全生產管理

7、企業的事故應急處置和(he)處理

8、企業違反(fan)安全生產法的責任追究(jiu)



三 、企(qi)業的安全管理機制(zhi)建設

1.事故防控機(ji)制建(jian)設

1.1 事故致因

軌跡交叉輪(約翰遜、斯(si)奇巴):

當人(ren)的(de)不安全行為(wei)和物的(de)不安全狀態處于同(tong)一時間、同(tong)一空(kong)間發(fa)生時,才導致事故的(de)發(fa)生。在事故的(de)發(fa)展進(jin)程中,人(ren)的(de)因素軌(gui)跡和物的(de)因素軌(gui)跡的(de)交點,就是事故發(fa)生的(de)時間和空(kong)間。    

事故防控:


1.2 人因管理(li)

1.2.1 人因失誤

1.2.2 影響操作失誤的因(yin)素

1.2.3 人因失誤的控制措施


管理控制(zhi)措施 :

(1)推行科(ke)學有效的人員(yuan)選拔制(zhi)度(重要的崗位選用合適的人員(yuan)擔任(ren))

(2)強化安全教育(yu)與(yu)專業技能(neng)培(pei)訓(提高生產管理及一(yi)線人員的安全意(yi)識(shi)和安全技能(neng))

(3)強化安(an)全管(guan)理(建立健全安(an)全方面的規程、規定和規章制度)

(4)重(zhong)視(shi)作業(ye)人員、生產因素、作業(ye)方法的組(zu)織和設計。(加強施(shi)工方案編制、現(xian)場(chang)組(zu)織管理)


操(cao)作失誤的糾正措(cuo)施 :

感知、判斷、行為(wei)、心理


違章(zhang)干預措(cuo)施 :

(1)習慣性違章:實施獎懲(cheng)、強化(hua)安全行(xing)為(wei)、弱化(hua)違章行(xing)為(wei)

(2)主(zhu)動性違章:算好企業安全賬(zhang)和個人安全賬(zhang)

(3)非主動性違章:培訓、教育、考核、強化意識

1.2.4 工作(zuo)實踐交流

(1)掌控安(an)全信息

生產(chan)現場(chang)信息、安全提示信息

(2)管控作業現場(chang)

1) 落實“施工方(fang)”的安全責(ze)任

2) 管理人員加(jia)強對施(shi)工現場的監(jian)管

(3)加強對勞務分包(bao)隊伍管理

高度重(zhong)視(shi)勞(lao)務分包隊伍施(shi)工資質與施(shi)工能力(li)相匹配問題

實(shi)行(xing)勞務(wu)分(fen)包隊伍與本單位無差異(yi)管理

防止“以包代管”

(4)安規和兩票


1.3本質(zhi)安全

1.3.1 本質安全(quan)企(qi)業的特(te)征(zheng)

1.3.2 實現本質安全的主要途徑

(1)降低事故發生(sheng)率(lv)

(2)降低事故的嚴重程度

(3)設備的本質安全化

1.3.3 工作實踐交流

防(fang)高(gao)墜、防(fang)觸電(dian)、防(fang)倒(dao)桿安全技術措(cuo)施


2.施工(gong)安(an)全(quan)管(guan)理機制建設

2.1 三個(ge)組織體系(xi)

安(an)(an)全(quan)保證體系:負責為(wei)企業(ye)生產(chan)過程的安(an)(an)全(quan)提供(gong)保證

安全監(jian)督體系:監(jian)督安全保(bao)證體系的有效運行

安(an)全責任(ren)體(ti)系(xi)(xi):界定職責,進行考(kao)核,協調(diao)保(bao)證體(ti)系(xi)(xi)、監督體(ti)系(xi)(xi)有(you)序運轉


2.2 三個工作(zuo)體系

風(feng)險管(guan)理體系(xi)(事前)

應急(ji)管理體(ti)系(事(shi)中)

事故管理體系(事后)

風險管(guan)理(li)、應急管(guan)理(li)、事故管(guan)理(li)反映安全管(guan)理(li)全過程要求,是安全管(guan)理(li)的基本工(gong)(gong)作方法(工(gong)(gong)作機制(zhi))。


2.3 工作實踐交(jiao)流

1. 安全例(li)會制度(du)

2. 安全(quan)管理的兩個重要原則

3. 安全工(gong)作三個重要(yao)制(zhi)度

4. 安全獎勵(li)


管理人員(yuan)如何抓安全:

統一觀念、率先垂范、調動資源、立足基層、組織保障、嚴肅嚴格、“以文化人”、把握現狀

   

培訓會后,董事長要求大家好好學習,認真落實,并用“國(guo)情,機遇,前景”三個(ge)關鍵詞強(qiang)調了安(an)全(quan)管理(li)的重(zhong)要性。

董(dong)事(shi)長在(zai)(zai)講話中提(ti)到:“首先非(fei)常(chang)感謝王(wang)總(zong),王(wang)總(zong)非(fei)常(chang)專業(ye)(ye),講得非(fei)常(chang)好,非(fei)常(chang)重要,王(wang)總(zong)講的(de)(de)(de)(de)東西和我(wo)們(men)(men)(men)(men)的(de)(de)(de)(de)關(guan)系及重要性,我(wo)用(yong)三(san)個(ge)方(fang)面(mian)(mian)來做(zuo)(zuo)一個(ge)說(shuo)明(ming)。一、中國(guo)(guo)(guo)當下(xia)的(de)(de)(de)(de)國(guo)(guo)(guo)情(qing)。國(guo)(guo)(guo)有(you)(you)(you)(you)(you)企業(ye)(ye)和民營(ying)企業(ye)(ye)之間(jian)的(de)(de)(de)(de)差距,實際上(shang)很(hen)重要一個(ge)方(fang)面(mian)(mian)就(jiu)是安全。二、機(ji)(ji)遇。正因為(wei)(wei)我(wo)們(men)(men)(men)(men)有(you)(you)(you)(you)(you)這個(ge)差距,所(suo)以(yi)也(ye)面(mian)(mian)臨了一個(ge)機(ji)(ji)遇。我(wo)們(men)(men)(men)(men)作為(wei)(wei)民營(ying)企業(ye)(ye)就(jiu)有(you)(you)(you)(you)(you)很(hen)大的(de)(de)(de)(de)空間(jian),就(jiu)有(you)(you)(you)(you)(you)學習的(de)(de)(de)(de)機(ji)(ji)會(hui)。所(suo)以(yi)我(wo)們(men)(men)(men)(men)的(de)(de)(de)(de)兩個(ge)第一,盛隆大學創(chuang)業(ye)(ye)學院等等,就(jiu)是給大家創(chuang)造一個(ge)學習的(de)(de)(de)(de)機(ji)(ji)會(hui)。中國(guo)(guo)(guo)是由一個(ge)農業(ye)(ye)社會(hui),快速(su)發展(zhan)到工(gong)業(ye)(ye)社會(hui)。農業(ye)(ye)和工(gong)業(ye)(ye),在(zai)(zai)很(hen)多方(fang)面(mian)(mian),是完全不(bu)同的(de)(de)(de)(de)。所(suo)以(yi)年(nian)輕人(ren)就(jiu)面(mian)(mian)臨一個(ge)問(wen)題,長輩們(men)(men)(men)(men)缺乏這些東西,沒有(you)(you)(you)(you)(you)機(ji)(ji)會(hui)教,年(nian)輕人(ren)也(ye)從小就(jiu)沒有(you)(you)(you)(you)(you)這種(zhong)意識,無知(zhi)者無畏(wei),所(suo)以(yi)總(zong)有(you)(you)(you)(you)(you)人(ren)出(chu)事(shi)。三(san)、我(wo)們(men)(men)(men)(men)盛隆的(de)(de)(de)(de)前(qian)(qian)景。我(wo)對盛隆很(hen)有(you)(you)(you)(you)(you)信(xin)心。現在(zai)(zai)國(guo)(guo)(guo)家急需(xu)要真正有(you)(you)(you)(you)(you)為(wei)(wei)國(guo)(guo)(guo)為(wei)(wei)民思想的(de)(de)(de)(de)企業(ye)(ye),從長遠著想,擔起(qi)這份責(ze)任。我(wo)們(men)(men)(men)(men)做(zuo)(zuo)這個(ge)事(shi)情(qing)也(ye)做(zuo)(zuo)了幾十年(nian),我(wo)們(men)(men)(men)(men)慢(man)慢(man)在(zai)(zai)積累,也(ye)看準了這個(ge)社會(hui)未(wei)來發展(zhan)的(de)(de)(de)(de)趨勢,在(zai)(zai)我(wo)們(men)(men)(men)(men)這個(ge)行業(ye)(ye),有(you)(you)(you)(you)(you)很(hen)多事(shi)情(qing)國(guo)(guo)(guo)際品(pin)牌不(bu)會(hui)去做(zuo)(zuo),央企國(guo)(guo)(guo)企也(ye)不(bu)會(hui)去做(zuo)(zuo),所(suo)以(yi)我(wo)們(men)(men)(men)(men)提(ti)出(chu)兩個(ge)第一,四百戰略,現在(zai)(zai)又(you)提(ti)出(chu)“智(zhi)能用(yong)電(dian),保證20年(nian)”新商品(pin),我(wo)對我(wo)們(men)(men)(men)(men)的(de)(de)(de)(de)未(wei)來充滿信(xin)心,我(wo)們(men)(men)(men)(men)的(de)(de)(de)(de)前(qian)(qian)景非(fei)常(chang)樂觀。”


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