轉自武漢商貿職業(ye)學院公眾號：
我校互聯網學院邀請盛隆電氣集團營委會副主席賈雙龍為學生授課
9日上(shang)午，互(hu)聯網學(xue)院設置的“中國傳統(tong)文化之商業(ye)倫(lun)理(li)”課程，在二教(jiao)C102教(jiao)室開講，盛隆電氣(qi)集團營委會副主(zhu)席、創(chuang)業(ye)六公(gong)司243處總(zong)經理(li)賈雙龍帶來(lai)了(le)主(zhu)題為“不一樣的盛隆，帶給我不一樣的精彩”的講座，該院200余名學(xue)生聆聽(ting)了(le)此次講座。
在授(shou)課之(zhi)前，賈雙龍把(ba)自己在創業路上(shang)一直堅守的兩句(ju)話送給大家，“興(xing)趣(qu)是最好(hao)的老師。”、“慎思敏(min)行。”他說(shuo)，對于(yu)創新創業，要做(zuo)自己喜(xi)歡的事(shi)，并(bing)持之(zhi)以(yi)恒(heng)地做(zuo)下去，而且(qie)要做(zuo)到慎思敏(min)行。
課堂上，賈雙龍向同學們分(fen)享了(le)五個他(ta)親身經(jing)歷的故事，并與(yu)學生互動(dong)，共同分(fen)享心(xin)得與(yu)體會(hui)。
2006年(nian)，他南(nan)下打工，當迷茫時(shi)，便意識(shi)到(dao)(dao)創業(ye)是(shi)唯一的出路。當時(shi)在(zai)(zai)一家企業(ye)做保安的他，偶遇前來做項目的盛(sheng)隆業(ye)務員，經(jing)過一番交談，他深深地被盛(sheng)隆“群體老(lao)(lao)板(ban)(ban)”體制吸引，當天(tian)便隨(sui)業(ye)務員來到(dao)(dao)盛(sheng)隆。從(cong)最初漫無目的找工作(zuo)到(dao)(dao)最終跟隨(sui)盛(sheng)隆的創業(ye)導(dao)師創業(ye)，從(cong)業(ye)務員到(dao)(dao)現(xian)在(zai)(zai)的營(ying)委會副主(zhu)席。他說，從(cong)南(nan)下到(dao)(dao)武漢，能(neng)走到(dao)(dao)今(jin)天(tian)，平臺很重要。盛(sheng)隆的模式是(shi)，“大(da)老(lao)(lao)板(ban)(ban)帶(dai)小老(lao)(lao)板(ban)(ban)，小老(lao)(lao)板(ban)(ban)帶(dai)準老(lao)(lao)板(ban)(ban)，也就是(shi)明天(tian)的大(da)老(lao)(lao)板(ban)(ban)”，只要你(ni)具有創業(ye)思維，就能(neng)實現(xian)你(ni)的創業(ye)夢。
接(jie)下來，他(ta)向同學(xue)們(men)講述自己(ji)如何拿到了(le)第一單(dan)，開啟創(chuang)業之路。他(ta)介紹(shao)，從(cong)最(zui)初的(de)等待，到耐心(xin)介紹(shao)業務，讓(rang)用戶信任他(ta)，再到后來和創(chuang)業導師(shi)一起(qi)談業務，學(xue)習談判技巧。賈(jia)雙龍表示，正是因為(wei)盛(sheng)隆的(de)傳幫帶文化，讓(rang)他(ta)從(cong)什么都(dou)不懂，憑借(jie)導師(shi)對(dui)他(ta)的(de)幫助和鼓勵，到他(ta)取得第一單(dan)的(de)成功(gong)，邁出了(le)創(chuang)新創(chuang)業的(de)第一步。
第(di)三個(ge)故事中，賈(jia)雙龍(long)跟同學們分享(xiang)了(le)自己是(shi)如何通(tong)過觀察身邊細節(jie)，積極(ji)抓住機會，從而獲得業(ye)務。他說，每一次的偶遇都(dou)是(shi)一次機遇，商業(ye)機遇就在身邊，要善(shan)于發現它(ta)，抓住它(ta)。
他介紹，在創新創業(ye)的(de)(de)道路上(shang)，他一直想著擴大自己(ji)的(de)(de)團隊(dui)，拓展自己(ji)的(de)(de)業(ye)務，不斷學習新鮮事(shi)物，發展新業(ye)務。他告誡同學們，要順(shun)應時代變化(hua)，與時俱進。對于自己(ji)今日的(de)(de)成(cheng)就(jiu)，賈雙龍(long)表示，創新創業(ye)的(de)(de)路上(shang)，好的(de)(de)企業(ye)猶如一張好的(de)(de)名片，定能(neng)幫(bang)你(ni)成(cheng)功。
提問(wen)環節，一位學(xue)生問(wen)：“您現在還和當時一樣抱有(you)創(chuang)(chuang)業激(ji)情(qing)嗎？”賈雙龍說(shuo)，依然有(you)創(chuang)(chuang)業激(ji)情(qing)，并(bing)且這股熱情(qing)不會退(tui)卻。“開始(shi)創(chuang)(chuang)業是為了(le)滿足自己的溫飽，現在身上肩負(fu)的是對年(nian)輕人的責(ze)任。幫助年(nian)輕人成才成功，這種喜悅和精神力量(liang)更能激(ji)勵我對這份(fen)事業的熱情(qing)。”
最后，賈雙(shuang)龍用一句話結束了講座，“世界是(shi)(shi)我們的，也(ye)是(shi)(shi)你們的，但(dan)最終是(shi)(shi)年輕人(ren)的。”
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互聯網學院邀請盛隆電氣創業八公司總經理汪丹為學生授課
16日(ri)上午，互聯(lian)網學(xue)院“中國傳統文化之商業倫理(li)(li)”課程，在二教C102教室開講，盛(sheng)隆(long)電氣集團創業八公司(si)總經理(li)(li)汪丹帶(dai)來了主(zhu)題為“圓(yuan)夢盛(sheng)隆(long)，不負(fu)青春(chun)”的講座，該院200余(yu)名學(xue)生聆聽了此次講座。
“企業文化對個人(ren)的(de)發展(zhan)有著(zhu)至關重要的(de)作用，也正(zheng)因此(ci)，盛(sheng)隆(long)(long)一直推著(zhu)我(wo)前進(jin)，讓(rang)我(wo)接觸更(geng)多(duo)的(de)崗位，積累更(geng)多(duo)的(de)經驗(yan)，使我(wo)成長。這不只(zhi)是我(wo)的(de)工作，更(geng)是我(wo)的(de)事業。盛(sheng)隆(long)(long)讓(rang)我(wo)成為了一個獨(du)立且(qie)有尊嚴(yan)的(de)人(ren)。”
汪丹為大(da)家(jia)(jia)介紹了她(ta)從來盛(sheng)隆面(mian)(mian)試，到成為創(chuang)業八公司總(zong)經理(li)的(de)(de)種種經歷。初面(mian)(mian)盛(sheng)隆，一(yi)位(wei)親(qin)切的(de)(de)長(chang)者詳細地詢問了她(ta)的(de)(de)成長(chang)經歷和家(jia)(jia)庭狀況(kuang)，她(ta)坦誠地介紹自己借錢(qian)專升本，給弟弟做榜樣的(de)(de)事跡，得到了對方的(de)(de)贊賞(shang)。面(mian)(mian)試結束后她(ta)才知(zhi)道，那(nei)位(wei)認真(zhen)聽她(ta)講(jiang)故事的(de)(de)“面(mian)(mian)試官”就(jiu)(jiu)是集(ji)團董(dong)事長(chang)謝元(yuan)德。“我沒有想到，這么(me)大(da)的(de)(de)一(yi)家(jia)(jia)企業，董(dong)事長(chang)會親(qin)臨初面(mian)(mian)現場，并且(qie)很認真(zhen)地聆聽每(mei)一(yi)個(ge)面(mian)(mian)試者的(de)(de)話，現在(zai)我才知(zhi)道，在(zai)面(mian)(mian)試的(de)(de)時候，董(dong)事長(chang)就(jiu)(jiu)根(gen)據每(mei)個(ge)人的(de)(de)特點，為我們(men)創(chuang)造條件，幫助我們(men)取(qu)得成功。”
2006年，汪丹前往(wang)北京公司，從財務到(dao)采購(gou)，開始什么都不(bu)懂的(de)她(ta)(ta)，遇到(dao)過很多(duo)問題，董(dong)(dong)(dong)事長(chang)告(gao)訴她(ta)(ta)，不(bu)要擔心做不(bu)好，并每(mei)周以郵件的(de)形(xing)式為她(ta)(ta)答疑解惑。在董(dong)(dong)(dong)事長(chang)的(de)鼓勵與(yu)(yu)支(zhi)(zhi)持下(xia)，汪丹順利勝任(ren)各項工(gong)作，而(er)各個崗(gang)位的(de)歷(li)練也(ye)讓(rang)她(ta)(ta)收獲很多(duo)。她(ta)(ta)說，正是(shi)董(dong)(dong)(dong)事長(chang)的(de)關(guan)懷與(yu)(yu)支(zhi)(zhi)持，讓(rang)她(ta)(ta)在盛隆有了家的(de)感覺。結(jie)婚的(de)時候(hou)，董(dong)(dong)(dong)事長(chang)更(geng)是(shi)以“娘家人”的(de)身份出席婚禮(li)，并給于她(ta)(ta)祝(zhu)福，這讓(rang)她(ta)(ta)備受感動。
2010年，她正式加入創業公(gong)司(si)，在她的努力及(ji)各部門(men)支持協調(diao)下，成(cheng)功拿下第一單業務。汪丹(dan)說(shuo)，公(gong)司(si)無(wu)論任何時(shi)候都不(bu)會放棄你(ni)，會給你(ni)機會。
接下來，汪丹向同學們介紹(shao)了(le)創(chuang)業(ye)八公司(si)“玉瓊團(tuan)隊”，并詳(xiang)細說明了(le)“能信營(ying)創(chuang)式”的(de)經營(ying)模式，即能力、信用、經營(ying)、創(chuang)造。她指出(chu)，個(ge)(ge)人的(de)發展離(li)不開團(tuan)隊，一個(ge)(ge)團(tuan)隊的(de)經營(ying)理念則(ze)影響著(zhu)每個(ge)(ge)人的(de)發展。
最(zui)后(hou)，她(ta)(ta)總結，一開(kai)始也沒有想到會取(qu)得今天的成績，未來(lai)是不(bu)可預(yu)測的，正是在公(gong)司文化與(yu)領導的幫(bang)助、鼓勵下(xia)，讓自己變得敢想、敢做。她(ta)(ta)坦言(yan)，沒有適(shi)不(bu)適(shi)合的崗位，只(zhi)有你愿不(bu)愿意去(qu)做的事(shi)情。大家只(zhi)要誠實(shi)、勤奮、堅持(chi)，對目標與(yu)理想保(bao)持(chi)熱(re)情，未來(lai)將不(bu)可預(yu)測。
轉自武漢商貿(mao)職業學(xue)院公眾號：
我校互聯網學院邀請盛隆電氣集團營委會副主席賈雙龍為學生授課
9日上午，互聯網學院(yuan)設置的(de)“中國傳(chuan)統文化之商業倫理”課(ke)程，在二教C102教室(shi)開(kai)講，盛隆(long)電(dian)氣(qi)集(ji)團營委會(hui)副主席、創業六公司243處(chu)總經理賈雙龍(long)帶(dai)來了主題(ti)為“不一樣(yang)的(de)盛隆(long)，帶(dai)給我不一樣(yang)的(de)精彩”的(de)講座，該院(yuan)200余名學生聆聽了此次講座。
在授(shou)課之(zhi)前，賈雙龍(long)把(ba)自己在創(chuang)業路上(shang)一直(zhi)堅守(shou)的兩句話送給大家，“興趣是最好的老師。”、“慎思敏行。”他說，對于創(chuang)新(xin)創(chuang)業，要(yao)做(zuo)自己喜歡(huan)的事，并持之(zhi)以恒地做(zuo)下去，而且要(yao)做(zuo)到慎思敏行。
課堂上，賈(jia)雙龍(long)向(xiang)同(tong)學(xue)們(men)分(fen)享了五個他親身經(jing)歷的(de)故事，并與(yu)學(xue)生互動，共同(tong)分(fen)享心得(de)與(yu)體會。
2006年，他(ta)(ta)南(nan)下打工，當迷茫(mang)時，便意識到(dao)(dao)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)是(shi)唯(wei)一的(de)(de)(de)出路。當時在(zai)一家(jia)企業(ye)(ye)做(zuo)保安的(de)(de)(de)他(ta)(ta)，偶遇(yu)前來做(zuo)項(xiang)目的(de)(de)(de)盛(sheng)隆(long)(long)業(ye)(ye)務(wu)員(yuan)，經(jing)過一番交談，他(ta)(ta)深深地(di)被(bei)盛(sheng)隆(long)(long)“群(qun)體(ti)老(lao)(lao)板(ban)”體(ti)制吸(xi)引(yin)，當天便隨業(ye)(ye)務(wu)員(yuan)來到(dao)(dao)盛(sheng)隆(long)(long)。從最初漫(man)無目的(de)(de)(de)找工作(zuo)到(dao)(dao)最終跟(gen)隨盛(sheng)隆(long)(long)的(de)(de)(de)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)導(dao)師創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)，從業(ye)(ye)務(wu)員(yuan)到(dao)(dao)現(xian)在(zai)的(de)(de)(de)營委會副主席。他(ta)(ta)說，從南(nan)下到(dao)(dao)武漢，能(neng)走到(dao)(dao)今天，平臺很(hen)重要(yao)。盛(sheng)隆(long)(long)的(de)(de)(de)模(mo)式是(shi)，“大老(lao)(lao)板(ban)帶小老(lao)(lao)板(ban)，小老(lao)(lao)板(ban)帶準(zhun)老(lao)(lao)板(ban)，也就(jiu)是(shi)明天的(de)(de)(de)大老(lao)(lao)板(ban)”，只要(yao)你(ni)具有創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)思維，就(jiu)能(neng)實現(xian)你(ni)的(de)(de)(de)創(chuang)(chuang)(chuang)(chuang)業(ye)(ye)夢。
接下來(lai)(lai)，他(ta)(ta)向同(tong)學們講述自己如何拿(na)到(dao)(dao)了第(di)一單，開啟創(chuang)(chuang)業(ye)之路。他(ta)(ta)介(jie)(jie)紹，從最初的(de)等待(dai)，到(dao)(dao)耐心介(jie)(jie)紹業(ye)務，讓(rang)用戶信任他(ta)(ta)，再到(dao)(dao)后(hou)來(lai)(lai)和(he)創(chuang)(chuang)業(ye)導(dao)師一起(qi)談(tan)業(ye)務，學習談(tan)判技巧。賈雙龍(long)表示，正是(shi)因為盛隆的(de)傳(chuan)幫帶文化(hua)，讓(rang)他(ta)(ta)從什么(me)都不懂，憑借導(dao)師對他(ta)(ta)的(de)幫助和(he)鼓(gu)勵，到(dao)(dao)他(ta)(ta)取得第(di)一單的(de)成功，邁出了創(chuang)(chuang)新創(chuang)(chuang)業(ye)的(de)第(di)一步。
第三個故事中，賈雙龍跟同學們分享了自己是如何通(tong)過觀察身邊(bian)細節，積極(ji)抓住(zhu)機(ji)(ji)(ji)會，從而獲得業務。他說，每一次的偶遇都是一次機(ji)(ji)(ji)遇，商業機(ji)(ji)(ji)遇就(jiu)在(zai)身邊(bian)，要善于(yu)發現它，抓住(zhu)它。
他介紹，在創(chuang)新創(chuang)業的(de)道路(lu)上(shang)，他一直想著擴大自己(ji)的(de)團隊，拓(tuo)展自己(ji)的(de)業務，不斷(duan)學(xue)習新鮮事物，發展新業務。他告(gao)誡(jie)同學(xue)們，要順應時(shi)代變(bian)化，與時(shi)俱進。對于自己(ji)今(jin)日的(de)成就，賈雙龍(long)表示，創(chuang)新創(chuang)業的(de)路(lu)上(shang)，好的(de)企業猶如一張好的(de)名片，定能幫你成功。
提問環節，一位(wei)學生(sheng)問：“您(nin)現在(zai)(zai)還和當時一樣抱有創(chuang)業激(ji)情嗎？”賈(jia)雙龍說(shuo)，依然有創(chuang)業激(ji)情，并且(qie)這股熱情不會(hui)退卻(que)。“開(kai)始創(chuang)業是為了滿(man)足自己的(de)(de)溫飽，現在(zai)(zai)身(shen)上肩負的(de)(de)是對年輕人(ren)的(de)(de)責(ze)任。幫(bang)助(zhu)年輕人(ren)成才成功，這種喜(xi)悅(yue)和精神力量更能激(ji)勵我對這份事業的(de)(de)熱情。”
最(zui)后(hou)，賈雙(shuang)龍用(yong)一(yi)句(ju)話結束了講座(zuo)，“世界是我們的(de)，也是你們的(de)，但最(zui)終是年輕人的(de)。”
轉自(zi)武漢(han)商貿職業學院(yuan)公眾號(hao)：
互聯網學院邀請盛隆電氣創業八公司總經理汪丹為學生授課
16日上午(wu)，互聯網學院(yuan)(yuan)“中國傳統文化之商業(ye)倫理(li)”課程，在二教(jiao)C102教(jiao)室(shi)開講，盛(sheng)隆(long)電氣集團創業(ye)八公司總經理(li)汪丹帶來了主題(ti)為“圓夢盛(sheng)隆(long)，不負青春(chun)”的(de)講座，該院(yuan)(yuan)200余名學生聆聽了此次(ci)講座。
“企(qi)業文化對(dui)個人(ren)的(de)(de)發展(zhan)有著(zhu)至關重要的(de)(de)作用，也正因此(ci)，盛隆一直推著(zhu)我(wo)前進，讓我(wo)接觸(chu)更(geng)多(duo)的(de)(de)崗位，積累更(geng)多(duo)的(de)(de)經驗，使我(wo)成(cheng)長。這不只是(shi)我(wo)的(de)(de)工(gong)作，更(geng)是(shi)我(wo)的(de)(de)事業。盛隆讓我(wo)成(cheng)為了一個獨立且有尊(zun)嚴的(de)(de)人(ren)。”
汪丹為大(da)家(jia)介紹了(le)她從來盛隆面試，到成(cheng)為創(chuang)業八公(gong)司(si)總經(jing)理(li)的(de)(de)(de)種(zhong)(zhong)種(zhong)(zhong)經(jing)歷。初(chu)面盛隆，一位親切的(de)(de)(de)長(chang)(chang)者(zhe)(zhe)詳細地(di)詢(xun)問了(le)她的(de)(de)(de)成(cheng)長(chang)(chang)經(jing)歷和家(jia)庭狀(zhuang)況(kuang)，她坦誠地(di)介紹自己借錢專升本，給弟弟做榜樣的(de)(de)(de)事(shi)跡，得到了(le)對(dui)方的(de)(de)(de)贊賞。面試結束后她才(cai)(cai)知(zhi)道(dao)(dao)，那(nei)位認(ren)真(zhen)(zhen)聽她講(jiang)故(gu)事(shi)的(de)(de)(de)“面試官”就(jiu)是集(ji)團(tuan)董(dong)事(shi)長(chang)(chang)謝元德(de)。“我(wo)沒有想到，這么大(da)的(de)(de)(de)一家(jia)企業，董(dong)事(shi)長(chang)(chang)會親臨初(chu)面現場，并且(qie)很認(ren)真(zhen)(zhen)地(di)聆聽每(mei)一個面試者(zhe)(zhe)的(de)(de)(de)話，現在我(wo)才(cai)(cai)知(zhi)道(dao)(dao)，在面試的(de)(de)(de)時候(hou)，董(dong)事(shi)長(chang)(chang)就(jiu)根(gen)據每(mei)個人的(de)(de)(de)特點，為我(wo)們創(chuang)造條(tiao)件，幫助我(wo)們取得成(cheng)功。”
2006年，汪(wang)(wang)丹(dan)前往北京公司，從財(cai)務到(dao)采購，開始什(shen)么都不懂的(de)(de)(de)她(ta)，遇(yu)到(dao)過很多問題，董(dong)(dong)事(shi)長告訴(su)她(ta)，不要擔心做(zuo)不好，并(bing)每周(zhou)以(yi)(yi)郵(you)件的(de)(de)(de)形式為她(ta)答(da)疑(yi)解惑。在(zai)董(dong)(dong)事(shi)長的(de)(de)(de)鼓勵(li)與支持下，汪(wang)(wang)丹(dan)順利勝任各項工作，而各個崗位(wei)的(de)(de)(de)歷練(lian)也讓(rang)她(ta)收(shou)獲很多。她(ta)說(shuo)，正(zheng)是董(dong)(dong)事(shi)長的(de)(de)(de)關懷與支持，讓(rang)她(ta)在(zai)盛隆有(you)了家的(de)(de)(de)感覺。結婚的(de)(de)(de)時候(hou)，董(dong)(dong)事(shi)長更是以(yi)(yi)“娘家人”的(de)(de)(de)身份出(chu)席(xi)婚禮，并(bing)給(gei)于她(ta)祝福，這(zhe)讓(rang)她(ta)備受感動。
2010年，她正式(shi)加(jia)入創(chuang)業公(gong)司，在她的努力及各部門支持(chi)協調下，成功(gong)拿下第一單業務。汪丹說，公(gong)司無論(lun)任(ren)何(he)時候都不會(hui)(hui)放棄你，會(hui)(hui)給你機(ji)會(hui)(hui)。
接下來，汪丹向(xiang)同學們介(jie)紹了創(chuang)業八公司“玉瓊(qiong)團隊”，并詳細說明了“能(neng)信(xin)營(ying)創(chuang)式(shi)”的經(jing)(jing)(jing)營(ying)模式(shi)，即能(neng)力(li)、信(xin)用、經(jing)(jing)(jing)營(ying)、創(chuang)造(zao)。她指出，個(ge)人的發(fa)(fa)展離不(bu)開團隊，一(yi)個(ge)團隊的經(jing)(jing)(jing)營(ying)理念則影(ying)響著每個(ge)人的發(fa)(fa)展。
最后，她總結，一開始也沒有想到會取得(de)今(jin)天的(de)(de)成績(ji)，未來是(shi)不(bu)可(ke)預(yu)測(ce)的(de)(de)，正(zheng)是(shi)在公司文化(hua)與(yu)領導的(de)(de)幫助(zhu)、鼓勵下，讓自己變得(de)敢想、敢做。她坦言，沒有適(shi)不(bu)適(shi)合的(de)(de)崗位，只(zhi)(zhi)有你愿(yuan)不(bu)愿(yuan)意去做的(de)(de)事情。大家只(zhi)(zhi)要(yao)誠實(shi)、勤(qin)奮、堅持(chi)，對目標(biao)與(yu)理想保持(chi)熱情，未來將不(bu)可(ke)預(yu)測(ce)。
